一、崗位職責：

1、全面負責商務(wù)部的營銷工作，對銷售任務(wù)、回款率的完成情況負責。

2、對本部門員工制度執(zhí)行情況負責，隨時對部門員工進行監(jiān)督和指導(dǎo)，向公司提出對員工的懲罰和獎勵建議。

3、每月根據(jù)部門員工對本崗位技能掌握及工作情況進行針對性培訓，定期對過去所發(fā)生的重點業(yè)務(wù)及技術(shù)問題組織大家進行討論和學習。

4、負責制定年度工作計劃、月度工作計劃，監(jiān)督工作計劃的執(zhí)行及完成情況。

5、確定銷售策略，建立銷售目標，制定銷售計劃。

6、進行銷售活動，制定銷售管理制度、工作程序。

7、對采購成本及貨期進行把控，參與重要采購環(huán)節(jié)。

8、拓展產(chǎn)品市場份額，提升品牌價值，為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

9、組織開展市場調(diào)研和市場研究工作，做好公司品牌在市場中的推廣活動。

10、組織建立健全公司銷售體系，制定銷售市場的目標及拓展計劃。

11、組織完善營銷系統(tǒng)人力，行政，案場，售后等內(nèi)部管理工作。

二、任職資格：

1、環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷。

2、熟悉膜法水處理工藝，具有5年以上污水處理行業(yè)銷售管理經(jīng)驗，熟悉市場狀況并有獨特見解。

3、有獨立開拓市場能力，并有很強的行業(yè)資源。

4、有敏銳的市場意識，具備較強的應(yīng)變能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神，能適應(yīng)出差。

三、薪酬福利待遇：

1、8小時工作制，六日雙休，享受國家法定節(jié)假日。
2、帶薪休假，重大節(jié)日、生日福利禮品，團建聚餐活動。
3、五險一金、午餐餐補、出差補貼、定期體檢。

4、季度、年度績效及項目獎金，高管激勵，股權(quán)激勵。

5、職業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)文化培訓。

四、崗位晉升空間：

部門及子部門負責人-公司中層管理-公司高層管理-事業(yè)部合伙人-分、子公司負責人-海外公司負責人